고위험임산부라 초기에 본의아니게 입원을 해야했어서 4주에 회사에 알리고 신청했어요. 근데 만약 제가 고위험도 아니고 입원도 안해도 되는 상황이었다면 6-7주차에 심장소리 듣고나서 알리고 신청했을것 같아용 ㅠㅠ
자유 베동
/ 자유주제
일하시는 분들 단축근로 어느시기에 신청하셨나요?
저는 6주 6일 정도 됐는데 12주 이내에는 단축근로가 가능하다고 하더라구요. 그래서일단 임신확인서는 발급 받아왔는데 한가지 걱정이 혹시나 아기가 자리를 못잡아서 유산되었을 때가 걱정이 되네요.... 제가 너무 걱정이 앞선걸까요...? 다들 어느 시기에 신청하셨나요?
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임신확인증받자마자 단축근무신청하고 유산하고 위로휴가까지 받긴했어요.. 물론 산모님은 그런일이 없겠지만!! 건강하게 출산하실거예요~
저도 임신확인서 받고 바로 단축근무신청했어요~
전 아기집 보이자마자 4주 4일차에 바로 회사에 알렸어용ㅎㅎ 입덧때문에 힘들어서 풀타임 못하겠어서요~ 저만큼 빨리 임밍아웃한 사람이 없더라구요...ㅎ 입덧때메 풀타임하는게 더 안좋을거 같아서 어쩔수없었죠 ㅎㅎ
저도 글쓴님말처럼 유산걱정에 두번째초음파8주때 임밍아웃 했습니다, 괜히 일찍했다가 유산되면ㅜ 2번의 유산경험이 있어서 신중하게 했어요~ 8주때하시는거 추천 그전에는 몸이 견딜만했는디 8주되고나서 몸이 확달라져서 단축근무 꼭해야해요.^^ 지금9주5일 입니다~
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