무슨 말을;; 그냥 맘님도 육휴 1년 다 쓰셔요!!
2022년 10월 베동
/ 자유주제
넉두리,, 출산휴가만 쓰고 올 거 아니면 7-8개월 육아휴직 쓰고 오는 건 의미 없다 말하는 관리자,,
근무자가 3명인 곳인데 관리자는 결혼안했고(아마 평생 못할 것 같아요ㅡㅡ;;) 동료는 육휴 1년 쓰고 왔어요 그리고 제가 이제 임신해서 12주 막 넘기고 다음주부터 단축근무 끝나서 어제 관리자랑 얘기를 잠깐 나눴는데 전 10월 마지막주에 출산 예정이라서 마음같아서는 45일 전에 출산휴가 쓰면서 남은 연차 10개 소진해서 9월 1일부터 휴직 들어가고 싶은데 그리고 15개월 다 쉬고 나오고 싶은데 사람 없는 거 뻔히 알고 있고, 겨울이 제일 바쁜 곳이라서 어지간하면 한달 전에 들어 갈 생각이라고 얘기했어요 그리고 돌아오는 것도 아이 6개월 정도되면 2개월정도 어린이집 보내고 복직해도 괜찮다구요 근데 딱 하는말이 어차피 10,11,12,1,2,3,4,5 이렇게 쉬는거면 의미가 없어. 뭐 2-3개월 쉬고 나온다고 하면 그동안은 어떻게든 버틸텐데 7-8개월 이렇게 쉰다고 하면 지금 같이 근무하는 애 연차 주기도 어렵고 걔도 연차를 주긴 해야할텐데 7-8개월은 힘들지. 어차피 똑같이 힘들어. 이렇게 말하는데 ,, 원래도 공감능력 없고 싸가지 없고 머리에 든 거 없는 거 알지만 저도 여기서 일한지 2년 되어가는데 그리고 저도 15개월 당연히 다 쓰고 나오고 싶죠.. 근데 그래도 있는 사람들 힘들 거 아니까 조금이라도 빨리 나오려고 하는 마음으로 말한건데 뭐,, 그런 마음 알아주지 않고 그렇게 말 끊어버리니까 기분 너무 나쁘네요.. 하 너무너무 화나네요...
댓글
5
저 일하는곳은 출산휴가 육아휴직 못준다고하네요..그래서 2-3개월만 더 일하고 그만두기로 했어요 사실상 짤리는거와 별반다를게 없지만요

못준다고 안줄수가 없는데… 해당 고용노동부?에 문의해보세요.. 사표 써주시면 부당해고로 처리도 안된다고 절대 사표 써주지말라고 되어있어요..
에효 너무 배려심이 없네요..
아...화가난다...
2022년 10월 베동 베동 전체글
함께 많이 본 베동글

베이비빌리 앱 다운로드받고 다른 엄빠들이 작성한 다양한 고민&꿀팁글을 구경해보세요












