저희 원장님은 따로 준비할게 없다고 하시면서 육휴 -> 출휴 -> 육휴 몇일 나눠서 써야하는지만 알아봐 달라고 하셨어요! 저도 8월에 출산 예정이라.. 2월말까지 근무하고 육휴 들어가거든요ㅎㅎ
사전육아휴직 필요서류가 더있나요?
안녕하세요 어린이집 보육교사입니다 8월예정이라 3월부터 사전육휴쓰기로 합의를 하고 사전육아신청서랑 임신확인서류를 제출했습니다 그런데 오늘 이제 몇일안남았으니 원장님이 해야하는 서류를 알려달라고 하시두라고요 한번도 해보신적이 없으시다고하셨어요 혹시 제가 원장님께 전달해드려야하는 서류가 뭐가있을까요?
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그래서 어떻게 나눠서 사용하세요???
https://m.blog.naver.com/suri115/223756533631 저는 요거 참고했어요!!
오 서류들이 많네요 감사합니다!!
3월에 휴직 간 다음날에 원장님이 고용24 신청 가능하시니 현재 제출한 서류 첨부할 수 있게 PDF파일로 준비해두시면 됩니다~ 휴직가고 3개월 뒤에 어린이집에서 지원금도 신청가능해요~
오!! 도움주셔서 감사합니다
고용 24시에 사업주가 휴직확인서 등록해주시면되는데 필요서류는 3개월치 급여명쇄서 입니다. 휴직 30일 이후 급여신청할때 고용 24시 들어가서 사업주가 등록한 임신확인서 1부 랑 같이 신청하면 된다고해요!
자세한설명 감사합니다ㅜ!
임신확인서만 있으면 가능해요~!
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