저는 8월 6일 예정이고 학교에서 근무하기때문에 저도 고민이 많네요,, 방학시작하고 육휴쓰면 7월 중순이라 너무 막달까지 일하게 되는거 같고 ㅠㅠ9개월인 6월말부터 출휴쓰교 육휴1년붙여쓰면 또 복직했을때ㅜ학기가 안맞고 또 예정일과 다를 수 있으니 그때가서 부족한 부분은 연장신청할까 ㅠㅡㅠ 고민입니당 ㅠㅡㅠ
2022년 8월 베동
/ 자유주제
육아휴직 언제부터
안녕하세요 첨으로 글을 올림니다 ㅎㅎ 11주차 예엄 이구여 그동안 눈팅으로 정말 좋은 정보과 하루를 빌리앱 보는 재미로 지냅니다~ 궁금한 점 이 있어서 저는 회사가 정말 말도 안되게 너무 인원부족으로 힘드네여 그래서 원레는8개월째에 육아휴직 낼라했는데 이러다 애기한테 안좋을까바 좀 더 빨리 쓰고 싶은데 다들 육아휴직 언제 부터 하실 생각인지요~
댓글
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다른 산모님들도 저처럼 육휴 고민이 있네요 저보다 2일 빠르네요 전8월8일 예정일인데유~ 그쵸 예정일은 말그대로 예정일이니깐요.그래도 행복한 고민이죠 저희<
출산 후 규정상 정해져있는 일정 기간만 남겨두면 출산 전에 출산휴가 앞에 써도 되는걸로 알고 있어요.. 출산 후 부족하면.. 육휴를 좀 더 붙여서 쉬는 분들도 계시더라구요~~
아~ 그렇쿤여 육아휴직을 전 출산전 다쓸라구여 ㅎㅎ
법이 바뀌어서 육휴 될거 같은데요~~^^
아직 법 일도 모르는 그냥 일년 육휴 준다는거 밖에여 ㅎㅎ 진짜 우리 산모들 기쁜 고생이쥬~
전 9개월차에 휴가냇어요 그때쉬니 살엄청찌더라구요ㅎㅎ 살만아니였느면 출산때까지 다닐걸그랫어요ㅎㅎ
ㅎㅎ 저도 다행이 먹덧이라 의사선생님께서 몸무게 조절하라고 하더라구요 ㅎ
부정대우는 어찌보면 조금 감내해야 할지도 모르겠어요.. 저는 올해 진급 연차인데 임신하고 휴직하고 복직하고 아마 2~3년 뒤쯤 진급하면 다행일듯.. 둘째 생기면 또 하염없이.. 지금은 아가가 중요하니 그냥 아가에 집중하려구요! 혹시 업무를 전환한다거나 하는건 시도해보셨어요? 일이 마나도 엄마가 괜찮으면 괜찮은데, 아니면 휴직을 당겨야겠지요. 저는 아기 케어를 제가 해야 할거 같아 뒤로 길게 쉬려고 다닐 수 있을 때까지 다녀보려구여!
저도 다닐수 있을때 까지 다니자 였는데 노산에다가 맘이 벌써 떳는지 왜 그런거 있죠 회사의 불만이 더 많아지는거 ㅎ 업무전환은 시도도 안되는 회사구조라 ㅠㅜ애기만 진짜 생각해야지하면서도 그게잘 ㅎ
엄마랑 애기가 더 중요합니다 ㅎㅎ 회사는 어찌저찌 다아 굴러가용
그쵸 아주 요즘 스트레스 너무 받아 죽겠네요 부정대우 받을까바 겁두 나구여
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