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2024년 2월 베동

/ 자유주제

임신 근무시간 단축제도 ㅠㅠ

임산부 근무시간 2시간 단축 신청을 할수 있다는데 어디서 어떻게 몇주차 부터 해야하는지 아시는 산모님 있으실까요! 🥹🥹 저만 눈치가 보일까요,, 유치원에서 근무중인데 ,, 정말 눈치가,,,🥲

댓글

8

  1. 저는 소기업에 매번 초과근무에 야근이 기본이고 혼자근무라.. 그냥...사표 내려구요.....

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    탈퇴한 유저

    하.. 저 유치원교산데 그럴거면 대기업 가래요..

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      벌금 500인데..

    2. subcomment icon
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      탈퇴한 유저

      그런게 어딧냐는데용ㅋㅋㅋ

  3. 저는 5주 5일차인데 다음주 수요일부터 쓰기로했어요~ 임신확인서 받으시면 바로 내실수 있어요!

  4. 임신 5주0일~ 12주0일 , 임신 36주 이후 각각 임신 초기와 임신 후반기 때 단축근무 신청하실 수 있어요 주수 표기된 임신확인서나 진단서 발급받아 직장에 제출하시면 됩니다. 저는 8시간씩 교대근무하는 직장이라 2시간 단축근무를 못해서 하루 2시간씩 5주~ 12주까지 초과근무 계산해서 휴일로 받기로했어요~ 단축근무 방법은 사업주와 상의해보세요ㅠ 임신단축근무제도는 근로복지법으로 명시된거라 대놓고 아예 못쓰게 하진 못할거에요ㅠㅠ

  5. 임신확인서 제출하고 바로 근무시간단축했어요. 근데 아마 회사마다 분위기가 좀 다를거 같기도 하고..참고로 저는 공무원이고 다들 임신하면 모성보호시간 당연하게 쓰는 분위기라 눈치는 안 봤어요..

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