최대한 오래 일하시고 출휴쓰면서 판단해보세용! 근데 애기 봐주시는 분 없이 재택근무도 9-6시까지 9시간 근무해야하는거면 육아랑 같이 힘들다고 봐야죠.... 가끔 재택으로 알바하고 있는데 1시간만 하더라도 일에 집중하기 힘들어요ㅠㅠ
자유 베동
/ 자유주제
육아휴직 안하고 재택근무 가능할까요?
이번 여름에 출산 예정인 예비맘입니다! 회사에 재택근무시스템이 있어서 최대한 오래 일하고 빨리 복귀할 생각이였는데요, 혹시 경단맘들 보시기에 출휴만 3개월 쓰고 재택근무로 6-12개월, 그 후에 출근하기 가능하다고 보실까요? 애기 보면서 근무하기엔 아무래도 힘에 부칠까요? 나중에 둘째 낳을때 육휴 한번에 붙여쓰면 어떨까싶어서 고민 중입니다 이렇게 했을때 오히려 제가 손해보는(?) 부분 있을지, 이래라 저래라 해주세요!!
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집안일해주는 사람이 있거나 시터처럼 아예 애 봐주는 사람 고용하지 않는 한 애도 못 보고 일도 못 하고 뭐 하나 제대로 해내기 어려워요. 아이가 누워만 있을 때면 어떻게 업무는 하겠지만 사실상 아이는 방치라고 봐야죠... 차라리 둘째를 빨리 가져서 육휴를 붙여 쓰거나 출휴 끝나자마자 아이를 기관에 맡기고 출근하세요
옆에서 밀착으로 아기 봐주실 분이 계시지 않는 이상 두 돌 이하 아기 육아+재택근무는 병행 어려워요ㅠ 계속 1~3시간 간격으로 밥 먹이고 치우고 기저귀 갈고 낮잠 재우고 놀아주고 엄마 본인 밥 먹고 해야 하는데 애가 하루종일 가만히 있는 것도 아니고 한 번도 울거나 칭얼대지 않는 것도 아니구 혼자서 애 보면서 재택근무는... ㅠ 단 몇 시간 알바도 그동안 누군가는 애 봐줘야 가능할걸요
어떤 직무이신지 모르겠지만.. 재택하는동안 아기 봐주시는분은 계신가요?? 그게 아니라면 육아와 재택 병행은... 힘들어요ㅠㅠ 신생아 손이 많이가서 일에 집중도 안될거에요ㅠㅠ
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