현재 무급휴직 중이고 출산전후, 육아휴직까지 다 쓸 생각입니다. 무급휴직은 회사와 잘 협의하는 수밖엔 없네요
2025년 10월 베동
/ 자유주제
이른 휴직 해보신 분 계신가요?
저는 지금 임신7주차인데 근무하는곳이 업무강도가 낮지않습니다ㅠㅠ 가족들도 걱정이 심하고 저도 근무지에서 지속적으로 다니기가 힘들것으로 판단되어서 3월말까지 다니고 4월~10월 출산전까지 쉬려고하는데요 저희회사는 임신전 무급휴직이라는 제도가있더라고요? 혹시 무급휴직쓰고 출산휴가 ->육아휴직 써보신분들 계실까요? 그리고 환자가 원하면 병원에서 안정을 취해야한다는 소견서를 써주는지도 궁금합니다. 유산기가있어야 무급휴직이 가능하다는조건을 봤고 이를 증빙할만한 의사소견서가 필요한 것 같습니다 저랑 같은 조건이셨던분들 댓글로 알려주시면 감사하겠습니다ㅠㅠ
댓글
3
저는 복직안할예정으로 7주차부터 육아+출산전후 통합신청 풀로 다 썼어요
저도 궁금하네요ㅠㅠ 소견서가 있어야 가능한것인지..ㅠㅠ
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